为了适应新形势(shì)下(xià)公司新发展的需(xū)要,不断提升中层管理人员(yuán)综合素养,8月16日下午,公司举办了“中(zhōng)层以上(shàng)管理人员学习培训班”开班(bān)仪式,26名学员参加了开班仪式和学习(xí)培训(xùn)。 公司党(dǎng)委书记、董事长、总经理张新子出席(xí)仪式并作讲(jiǎng)话。讲话(huà)指出,中层(céng)以上管理人员是公(gōng)司的核心力(lì)量,是引领(lǐng)全体员工干(gàn)事(shì)创业(yè)的领头人,必须(xū)要有较高的政治本领(lǐng)、较强的管(guǎn)理(lǐ)能力和业务水平,必须(xū)在(zài)思想上(shàng)和行动上始(shǐ)终与公司保持高(gāo)度(dù)一致,担当作为,勇(yǒng)于创(chuàng)新。而学习培训就是提升(shēng)我们综(zōng)合能力水平、统一思想(xiǎng)认识的重要途径。所以我们必须要重视(shì)并(bìng)持之以恒开(kāi)展中层以上管理人员的学习培训工作(zuò)。 讲话强(qiáng)调,一是要重视和加(jiā)强(qiáng)企业文化(huà),把公司的核心理念广(guǎng)泛宣传,把企(qǐ)业精神深化提(tí)炼,形(xíng)成全员共同的信念(niàn)和习惯(guàn)。二是要强化业务素质素(sù)养的学习培训(xùn),突出(chū)观(guān)念转变、工(gōng)作创新方面的内容。三是要(yào)通过学(xué)习培(péi)训和能力水(shuǐ)平提升,促使我们生产经(jīng)营各项工作更加规范。 讲话要求(qiú),一(yī)是每(měi)个学员要珍惜学习培训提升自己的机遇平台,按规定和(hé)要求积极参与。二(èr)是学习培训活动(dòng)要有生机活力,体现寓(yù)教于乐,并与公(gōng)司经营生产紧密结合。三是学习培训的(de)方式要多样化,集(jí)中学习和自(zì)学并举,交流研讨和撰(zhuàn)写心得融合。四是要善于对学习培训工作开展阶段(duàn)性总(zǒng)结,不断优化学习培(péi)训的内容和(hé)模式,提高学习(xí)培训工作的质量。 开(kāi)班仪式后,全体学员观看(kàn)学习了“工匠精神-责任篇”视频,领悟了责(zé)任与使命(mìng)、工作与事业、工作就是为(wéi)自己(jǐ)工(gōng)作(zuò)等方(fāng)面(miàn)的知识,并开展了部分(fèn)学(xué)员谈心得(dé)活动,中层以(yǐ)上管理人员学习培训首课得到了公(gōng)司领导的(de)充(chōng)分肯定。 下一步,学习培(péi)训工作将根(gēn)据公司领导(dǎo)的意见建议,坚持理论结合实际的学习(xí)培(péi)训方式,丰富培训内容,拓展培训范围,做好(hǎo)常态化学(xué)习(xí)培训,不断(duàn)提升加强公司核心力量,提(tí)升全(quán)员整体的素(sù)质素养,坚实公司发展的基础和保障。 |
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